Cambio Consultoria

O objetivo da Cambio Consultoria é desenvolver ambientes de trabalho que sejam dignos às pessoas e produtivos às organizações.

Cambio Consultoria

Aqui se entende a gestão da diversidade como a criação de um espaço organizacional inclusivo às diferenças dos trabalhadores, orientado por políticas ancoradas no respeito às idiossincrasias e identidades humanas, suportada por um sistema de voz e de escuta às pessoas na organização. (Richarte-Martinez, 2013)

Victor de la Paz Richarte Martinez

Consultor no processo de gestão da cultura para fortalecimento da identidade organizacional e comunicação, atuando como facilitador de programas de desenvolvimento para a Gestão de Pessoas, visando melhoria de ambientes de trabalho e aumento de produtividade, gestão de conflitos e aproveitamento de potencialidades nas equipes.

Doutor e mestre em Gestão de Pessoas pela FEA/USP, Psicólogo organizacional, Pesquisador em Gestão da Diversidade, Sustentabilidade e Inovação, Professor na FIA, FGV, ESPM e FECAP.

Mestrado

Gestão da diversidade e pessoas com deficiência: percepção dos gestores e empregados sobre os impactos da lei de cotas.

Doutorado

Diversidade, voz e escuta nas organizações: estudos de casos em empresas brasileiras e espanholas.

Na mídia

Bens & Serviços – Diversidade

 

 

Revista Exame – Chefe, sou Gay – 2015

 

 

Gestão & Regionalidade

Mais vale parecê-lo que sê-lo? A impressão, o diálogo e a diversidade para gestores de inovação

 

 

Estudo de caso! De malas prontas: nova cidade, nova empresa?

 

 

Revista Sentidos Dez/2015   

Mi casa, my office.

Revista Você RH Fev/Mar 2017

É uma cilada: Estratégia de fuga.

 

Revista Exame

Artigos

Projeto de comunicação viabilizando a expressão dos servidores da SEF/MG.

 

 

Executivo estrangeiro no Brasil: Vivenciando e reconstruindo os impactos do estresse e qualidade de vida no trabalho.

 

 

ALAC 2013 Associación Latino Americana de Casos, 2013, São Paulo. 8a. Edición ALAC 2013, 2013.

Nina Fênix e o desafio das mudanças.

 

 

7th Equality, Diversity and Inclusion International Conference Technische Universität München, Munich (DE), 7-10 June 2014.

Diversity and people with disabilities: perceptions in a Brazilian company in 2007 and 2012.

Human interactions and organizational listening as components of diversity management: emerging lessons in Spanish and Brazilian companies

 

 

Diversidade e Socialização nas Organizações: a inclusão e permanência de pessoas com deficiência

 

 

A capacidade Organizacional de escuta na diversidade humana em ambiente de trabalho.

 

 

Migração de Treinamento Para Educação Corporativa: Estudo de Caso de Uma Cooperativa Médica Brasileira

 

 

Idealizando um Processo para a Educação Continuada de Profissionais Técnico Administrativos da Universidade de São Paulo USP

 

 

Diversidade, diálogo e gestão da impressão como habilidades gerenciais em projetos inovadores.

 

 

Perdas e Ganhos no Opt-Out de Profissionais Brasileiras da Geração X

 

 

Academias de Professores: Atores Autônomos Gerando Conhecimento Global?

 

 

A Gestão da Diversidade, da Impressão e do Diálogo: a Atuação do Gestor em Projetos Inovadores

 

 

Analisando a Implantação de Estruturas de Gestão do Conhecimento em uma Organização: Enfoque Global e Local

 

Percepção do Trabalhador admitido pela Lei de Cotas: a identidade profissional

diversidade

Diversidade

Curabitur non nulla amet nisl tempus convallis quis ac lectus donec rutrum congue leo eget malesuada sed porttitor lectus nibh nulla quis lorem ut libero malesuada feugiat.

comunicacao-voz-e-escuta

Comunicação Voz e Escuta

Curabitur non nulla amet nisl tempus convallis quis ac lectus donec rutrum congue leo eget malesuada sed porttitor lectus nibh nulla quis lorem ut libero malesuada feugiat.

consultoria-sustentabilidade-e-inovacao

Sustentabilidade e Inovação

Curabitur non nulla amet nisl tempus convallis quis ac lectus donec rutrum congue leo eget malesuada sed porttitor lectus nibh nulla quis lorem ut libero malesuada feugiat.

1
Fale Conosco

Entre em contato com a Cambio Consultoria